事业单位政审流程及档案处理，审档案缺材料怎么处理？
解决政审档案缺材料问题的方法
近期，许多人在考编和考公的政审过程中收到单位通知，称他们的档案缺少必要材料，这让很多人感到紧张和困惑。那么面对这种情况，我们应该如何解决呢？下面将为大家提供一些建议。
1.政审档案的完整性
首先，政审档案的完整性是非常重要的。政审涉及的档案需要包含高中和大学阶段的记录，如果缺少其中任何一个环节，将不符合档案审核的相关规定。因此，在准备政审档案时，务必确保所有部分完整齐全。
2.补齐档案材料
如果单位在政审过程中发现了档案材料的缺失，通常会要求你在规定的时间内补齐。这时，你只需在规定的时间内办理好补办手续即可，单位一般不会因此而淘汰你。所以，尽快联系相关部门，了解需要哪些文件，并于规定时间内补办。
3.学籍档案材料的补办
如果缺失的材料是学籍档案材料，你可以联系之前就读的毕业学校申请补办。这些补办的档案材料必须经过相关人员签字和盖章才能有效。在完成补办手续后，将其并入档案即可。
4.人事档案材料的补办
对于缺失的人事档案材料，你需要与工作单位的人事部门负责人联系，寻求补办所需材料的指导。同样，人事档案材料也需要经过签字和盖章的程序。办理好补办手续后，再将这些材料归档。
5.关键材料的重要性
如果你缺少的材料确实是审查部门明确要求的重要文件，并且未能在规定时间内补齐或提供其他证明材料，那么你将无法通过政审。此时，单位会原路退回你的档案。
6.非必需材料的处理方法
对于那些不属于档案必备的材料，比如体检表、实习鉴定表、劳动合同和转正表等，你可以直接与政审人员说明情况。他们会为考生提供相应的解决方案。
7.避免虚假材料
如果无法补办某些档案材料，切勿使用虚假材料，因为这涉及到造假的问题。一旦涉嫌造假，你将无法被录用。
商调政审方式
商调政审是针对正式在职在编人员的一种调查方式。考生需要向所在单位的市人社局事业科开具商调函，证明其在职在编身份。而非正式在职在编人员则需前往市人才服务中心综合部开具商调函。用人单位随后到市人才服务中心进行档案调阅，核实考生的毕业学籍、年龄及是否有不良记录等表现，以确认是否符合岗位要求。
现场调阅政审方式
现场调阅是对非正式在职在编人员的一种调查方式。用人单位与考生联系，由考生提供档案存放地相关证明(如合同)材料，用人单位携带介绍信前往现场调阅考生档案。此方式同样核对考生的学籍情况、年龄以及是否满足岗位要求的条件。此外，政审还包括对考生报考资历的核实以及政治素质、道德素质等方面的考察，通常通过与单位同事、领导或学校老师、同学座谈的方式了解考生的综合情况。
有些事业单位为了简化流程，仅会前往档案管理中心核实考生档案，并在确认无问题后直接进行公示。
档案在个人手里的处理方法
考编政审档案若长期由个人保管，将无法被相关部门调取，形成所谓的”死档”。为了让档案恢复应有的作用，个人可以采取以下方法进行处理：
学校档案激活：考生可以联系相关学校，了解档案激活的流程以及所需准备的材料。按照学校的要求，办理档案激活手续。
户籍所在地人才中心激活：个人也可以联系户籍所在地的人才中心，了解档案激活的要求。如果人才中心接收个人携带的档案，按照其要求准备相关材料，完成激活手续。如果人才中心不接收个人携带的档案，也是正常的。
档案服务机构激活：另一种方式是委托档案服务机构进行档案激活。个人可以咨询工作人员，了解所需准备的材料，并将相关材料提交给服务机构，完成激活过程。
以上三种方法都可以帮助个人有效处理自己手中的档案，使其恢复有效性，并为事业单位的政审提供充分的支持。
综上所述，当政审档案缺少材料时，首先要确保档案的完整性。然后，及时补齐缺失的材料，并与相关部门和人员取得联系，按照规定的程序办理手续。同时，遵守诚实守信的原则，切勿使用虚假材料。相信通过这些措施，你能够成功解决政审档案缺材料的问题，顺利通过政审。
